Crônicas Corporativas

Em 15 de novembro de 1982, eu que recentemente completara 10 anos de idade fui até o SENAI em Jundiaí com meu pai e minha mãe. Ambos iam votar. Naquele tempo não se votava para presidente nem para prefeitos de capitais e cidades importantes. Porém como estávamos em Jundiaí, meus pais puderam escolher governador, senadores, deputados, prefeito e vereador.

Já em 83 minha professora de história, Dna Vilma Voelsk, uma mulher extremamente carrancuda e "brava" nos explicava a importância da democracia numa sociedade. Ela dizia que tornar um povo ignorante era uma forma de opressão. Nós, os alunos, criavamos ali uma vontade muito grande de mudar aquilo e faziamos das eleições para o Centro Cívico uma batalha eleitoral dentro da escola.

Entendiamos que votar seria o mínimo para podermos melhorar nosso país. Que esse direito seria fundamental.

Em 1985 Tancredo Neves derrota Paulo Maluf no colégio Eleitoral e se elege o primeiro presidente Civíl depois de 20 anos de ditadura militar. O povo se alivia, mas Tancredo morre depois de complicações causadas por uma apendicite mal cuidada. José Sarney assume a presidência.

Até 1988, o que mais se ouviu foi o povo reclamando do direito ao voto. Votar para presidente era questão de honra para o cidadão brasileiro. Em 88 a Nova Constituição nos garantiu tal direito.

Em 89, os principais nomes do cenário político brasileiro se lançaram candidatos a presidencia. Entre eles estavam Paulo Maluf, Leonel Brizola, Lula, Ulysses Guimarães, Mario Covas, Fernando Collor de Melo, além de alguns então desconhecidos, como Enéas Carneiro e "Marronzinho".

O povo exercia então o direito tão aclamado. Elegeu Fernando Collor, que derrotou Lula no segundo turno. Collor foi cassado dois anos depois deixando Itamar Franco completar o Governo.

De lá pra cá muitas foram as eleições. Ano sim, ano não, iamos às urnas depositar nossa cédula - que depois informatizou e nos fez digitar numerozinhos. Elegemos governadores, prefeitos, senadores, deputados, vereadores. Também elegemos FHC duas vezes e depois Lula. Ainda escolhemos viver numa "República Presidencialista" e que "NÃO" deveríamos proibir o comércio de armas de fogo.

E agora parece que o brasileiro cansou de votar. Hoje ouvimos gente reclamar de ter que ir votar. Reclamam da obrigação, comparam com os EUA, onde não é obrigatório. Esquecem que o modelo Norte Americano de eleições é ridículo.

Não existe direito sem haver dever. Quem reclama de ter que ir votar certamente não viveu a ditadura ou se esqueceu dela. Tem um amigo meu que disse que vai votar no Serra e no Lula, pois os dois tem chances de ganhar no primeiro turno. Assim não teria segundo turno. Quer mais absurdo?

A eleição é em dois turnos justamente para você poder manifestar melhor sua opinião. Vote naquele candidato que você mais gosta, independente das pesquisas. Se ele for ao segundo turno, vote nele novamente. Se ele não for, então escolha entre as duas opções que sobrarem.

Se seu candidato for eleito, comemore respeitando os adversários, afinal o eleito deve cuidar bem deles também. Caso seu preferido não se eleja, respeite o outro e torça a favor do governo dele.

No futebol, quando meu time é desclassificado eu posso torcer para o outro time que o eliminou se extrepar. Na política isso seria uma enorme burrice.

Boa eleição!

Este texto que segue abaixo, foi escrito para uma formatura por Nizan Guanaes. Ele foi paraninfo de uma turma na FAAP. Veja só o que este publicitário escreveu…
Deve ser por isso que esse cara já foi um do melhores redatores do mundo e dono da DM9 (aquela dos bichinhos da Parmalat).

PS: Para quem não sabe, ODORICO PARAGUASSU era um personagem de Diaz Gomes, na novela O BEM AMADO. No texto abaixo Nizan se refere ao fato dele viver roubando o povo e depois não saber o que fazer com o dinheiro.

"Dizem que conselho só se da à quem pede. E, se vocês me convidaram para paraninfo, estou tentado a acreditar que tenho sua licença para dar alguns. Portanto, apesar da minha pouca autoridade para dar conselhos à quem quer que seja, aqui vão alguns, que julgo valiosos.

Meu primeiro conselho:
Não paute sua vida, nem sua carreira, pelo dinheiro. Ame seu ofício com todo o coração. Persiga fazer o melhor. Seja fascinado pelo realizar, que o dinheiro vira como conseqüência. Quem pensa só em dinheiro não consegue sequer ser nem um grande bandido, nem um grande canalha. Napoleão não invadiu a Europa por dinheiro. Hitler não matou 6 milhões de judeus por dinheiro. Michelangelo não passou 16 anos pintando a Capela Sistina por dinheiro. E, geralmente, os que só pensam nele não o ganham. Porque são incapazes de sonhar. E tudo que fica pronto na vida foi construído antes, na alma.
A propósito disso, lembro-me de uma passagem extraordinária, que descreve o diálogo entre uma freira italiana cuidando de leprosos no Pacífico e um milionário texano. O milionário, vendo-a tratar daqueles leprosos, disse:
-Irmã, eu não faria isso por dinheiro nenhum no mundo.
E ela responde:
-Eu também não, meu filho!

O Brasil, este país de malandros e espertos, da vantagem em tudo, tem muito que aprender com aqueles trouxas dos japoneses. Porque aqueles trouxas dos japoneses que trabalham de sol a sol construíram, em menos de 50 anos, a segunda maior megapotência do planeta. Enquanto nós, os espertos, construímos uma das maiores impotências do trabalho, onde quem não trabalha reclama e, quem trabalha, reclama ainda mais por ter que trabalhar.

Trabalhe! Muitos de seus colegas dirão que você esta perdendo sua vida, porque você vai trabalhar enquanto eles veraneiam. Porque você vai trabalhar, enquanto eles vão ao mesmo bar da semana anterior, conversar as mesmas conversas, mas o tempo, que e mesmo o senhor da razão, vai bendizer o fruto do seu esforço, e só o trabalho te leva a conhecer pessoas e mundos que os acomodados não conhecerão.
E isso se chama sucesso."

Era uma vez uma indústria de calçados aqui no Brasil que desenvolveu um projeto de exportação de sapatos para a Africa.
Em seguida, mandou dois de seus consultores a pontos diferentes de um mesmo país africano para fazer as primeiras observações do potencial daquele futuro mercado.

Depois de alguns dias de pesquisa, um dos consultores enviou o seguinte email para a direção da indústria:
"Senhores, cancelem o projeto de exportação de sapatos para este país. Aqui ninguém usa sapatos."

Sem saber desse email, alguns dias depois o segundo consultor mandou o seu:
"Senhores, tripliquem o projeto da exportação de sapatos para a Africa. Aqui, ninguém usa sapatos, ainda."

Moral da História
A mesma situação era um tremendo obstáculo para um dos consultores e uma fantástica oportunidade para outro.
Da mesma forma, tudo na vida pode ser visto com enfoques e maneiras diferentes. "Os tristes acham que o vento geme, os alegres acham que ele canta". O mundo é como um espelho que devolve a cada pessoa o reflexo de seus próprios pensamentos. A maneira como você encara a vida faz TODA a diferença.

Uma pessoa que nunca teve resultados excelentes pode de uma hora para outra se tornar o melhor da equipe. Uma outra pessoa que tem anos de casa e resultados fantásticos no curriculum pode cair de produção sem motivo aparente.

Entre os anos de 1997 e 1999 participei de um grupo de colegas de trabalho que jogava futebol numa quadra society na zona Sul de São Paulo. Na época eu trabalhava na área comercial e meu expediente durava até as 9 horas da noite. Toda segunda-feira saíamos da empresa diretamente para a quadra do Rivelino (aquele mesmo tri-campeão com a seleção de 70).

A quadra era paga pela empresa e lá estavam diretores, gerentes, auxiliares, boys, porteiros e muitos outros profissionais. Em alguns casos amigos nossos eram convidados a participar.

Depois de alguns meses nós já havíamos formado dois times que sempre se enfrentavam, o amarelo e o azul. Porém, logo no início, nos primeiros jogos, os times eram formados na hora. Contava-se o numero de pessoas presentes, dividia-se por 7, que era o numero de pessoas que jogavam por cada time e diante do resultado, dois ou três representantes escolhiam um a um os jogadores dos seus times.

Como em toda situação como essa, os melhores jogadores eram escolhidos primeiro, enquanto que aqueles menos qualificados para o jogo ficavam por último.

É aí que entra o assunto que quero abordar: Acontecia de vez em quando, de um jogador considerado bom não estar no seu dia e também acontecia de um preterido acabar com o jogo.

Me lembro de um colega, Maurilio, na época gerente da empresa, que havia passado toda a infância e adolecência jogando futebol nos times da cidade dele e depois de formado abandonara as competições e se divertia conosco às segundas. Havia também um boy, peruano, chamado Jose. Tímido, Jose nunca era notado, pouco faalva e sempre participava de forma mediana, sem nenhum destaque.

Um dia Jose caiu no meu time e eu que era goleiro sabia que no time adversário não seria fácil segurar as avançadas do meu colega gerente. Chamei Jose e disse a ele que momentos antes Maurilio estava chacoteando-o para os outros no vestiário, subestimando sua capacidade de enfrentar, dizendo a todos que hoje seria mais fácil. Também disse a Jose que seria sua grande chance de se destacar e continuar sendo convidado.

O jogo começou e durante uma hora e meia Jose "colou" em Maurilio e não o deixou jogar. Foi aquela marcação homem a homem, as vezes com falta, as vezes simplesmente atrapalhando o adversário. O jogo acabou e Maurilio saiu da quadra extremamente irritado, esbravejando e inclusive se indispondo com Jose, argumentando que uma marcação daquela não era adequada para um jogo entre amigos. Maurilio chegou a dizer que Jose não jogaria mais.

As pessoas foram embora e durante toda a semana trabalharam comentando sobre o jogo da última segunda-feira. Veio o fim de semana e na outra segunda todos estavam lá para a diversão semanal. Acreditávamos que Maurilio estaria ainda mais motivado a jogar para poder compensar a última semana. Ele era um dos que escolhiam o time e surpreendentemente sua primeira escolha foi Jose. O time foi formado por mais cinco pessoas e a escolha inicial de Jose se repetiu por mais algumas semanas.

Depois de um tempo as pessoas se acostumaram a jogarem juntas e os times passaram a serem fixos. O meu time era composto por Maurilio, Jose e mais quatro. Jose era conhecido como o melhor marcador da empresa e inclusive quando íamos jogar contra outros times de outras empresas ele era presença indispensável.

Está aí um exemplo de uma pessoa que aproveitou o momento de raiva para se tornar alguém de sucesso (ainda que seja no futebol entre amigos).

Nas empresas, quantas vezes nos destacamos por grandes temporadas graças a um momento quando tomamos uma decisão? Quantas vezes aquele momento quando ficamos sabendo que nos subestimaram nos deu forças para nos tornarmos um vencedor.

Empresa é momento, assim como o esporte. Se hoje você estiver vivendo um bom momento, mantenha a disciplina para continuar no alto. Se você estiver mal, decida-se. O primeiro passo para se fazer sucesso é acreditar que se pode fazer sucesso. A figura abaixo transmite um pouco do que eu quero dizer:

E quem é você? O craque ou o obstinado? Independente de qual seja a sua resposta, trabalhe e lute!

Amanha à noite Thomas F. Reaoch estará na Livraria Leitura, no BH Shopping, em Belo Horizonte, às 20 horas para uma noite de autógrafos.

O livro "Seja Executivo e não Executado" trata de um assunto muito interessante para nós brasileiros, que é o planejamento de vida. Nossa cultura não carrega esse tipo de comportamento, portanto Thomas, um americano que vive há algumas décadas no Brasil, escreveu sobre o que o cidadão deve fazer para planejar suas duas vidas.

Na sexta, dia 22, também em BH as 17:30 horas o autor vai proferir a palestra ”Seja Executivo e não Executado!” no evento SUPERE. www.supereacminas.com.br .

Há alguns dias, pela rádio CBN, ouvi o comentário de Max Gerhinger, respondendo ao email de um ouvinte que havia se formado recentemente e estava em busca de trabalho. O ouvinte que atende pelo nome Vicente perguntava "o que as universidades não ensinam?"

Max respondeu muito bem a pergunta. Isso pode ser conferido no próprio site da CBN, no arquivo do próprio Max, dia 6 de setembro. Ainda assim eu também enviei uma mensagem a rádio CBN pedindo que fosse remetida ao Vicente. Sugeri que o ouvinte leia o livro de Thomas, já que o mesmo visa justamente dizer aos jovens que eles aprendem na faculdade só o que precisam para começar a aprender na vida.

É comum ouvirmos comentários dizendo que o dia foi "cheio" ou que "hoje eu não parei um minuto". Porém quando vamos ver o resultado: Nenhum!

E aí perguntam? Como pode um dia como esse não ter rendido nada???

Vai abaixo a explicação através de um texto que recebi pela internet:

1. Outro dia decidi lavar o carro: peguei nas chaves e fui em direção à garagem, quando notei que tinha correspondência em cima da mesa.

20. Percebo que isto é uma coisa muito séria e que tenho que ir ao médico, mas antes, acho que vou ver o resto do correio…

TEXTO RECEBIDO PELA INTERNET:

Augustus procurou Sócrates e disse-lhe:

– Sócrates, preciso contar-lhe algo sobre alguém! Você não imagina o que
me contaram a respeito de… 
Nem chegou a terminar a frase, quando Sócrates ergueu os olhos do livro que lia e perguntou:
– Espere um pouco Augustus. O que vai me contar já passou pelo crivo das
três peneiras?
– Peneiras? Que peneiras?
– Sim. A primeira, Augustus, é a da verdade. Você tem certeza de que o que
vai me contar é absolutamente verdadeiro?
– Não. Como posso saber? O que sei foi o que me contaram!
– Então suas palavras já vazaram a primeira peneira. 
Vamos então para a segunda peneira: a bondade. O que vai me contar,
gostaria que os outros também dissessem a seu respeito?
– Não, Sócrates! Absolutamente, não!
– Então suas palavras vazaram, também, a segunda peneira. 
Vamos agora para a terceira peneira: a necessidade. Você acha mesmo
necessário contar-me esse fato, ou mesmo passá-lo adiante? Resolve alguma coisa? Ajuda alguém? Melhora alguma coisa?
– Não, Sócrates… Passando pelo crivo das três peneiras, compreendi que
nada me resta do que iria contar. 
E Sócrates sorrindo concluiu:
– Se passar pelas três peneiras, conte! Tanto eu, quanto você e os outros
iremos nos beneficiar. Caso contrário, esqueça e enterre tudo. Será uma
fofoca a menos para envenenar o ambiente e fomentar a discórdia entre
irmãos 
Devemos ser sempre a estação terminal de qualquer comentário infeliz!

Fazer O Que Se Gosta x Gostar Do Que Se Faz
– por Stephen Kanitz, formado em Administração de Empresas por Harward e articulista da VEJA

A escolha de uma profissão é o primeiro calvário de todo adolescente. Muitos tios, pais e orientadores vocacionais acabam recomendando "fazer o que se gosta", um conselho confuso e equivocado.

Faça o seu trabalho mal feito e você estará odiando o que faz, a sua empresa, o seu patrão, os seus colegas, o seu país e a si mesmo. Esta é na minha opinião, o problema número 1 do Brasil. Fazemos tudo mal feito, fazemos o mínimo necessário, simplesmente porque não aprendemos a gostar do que temos de fazer e não realizamos tudo bem feito, com qualidade e precisão.

Há algum tempo as novelas da Rede Globo vem assumindo um cunho social, como de incentivar doação de órgãos ou combate às drogas. Numa das novelas, o assunto foi o respeito ao idoso. Acho isso muito importante, mas creio que o tema foi ainda pouco explorado.

Existe muito, por parte dos mais jovens, um hábito de brincar com a idade dos mais velhos, como se ficar velho fosse um ponto negativo. O velho, por sua vez, vai perdendo auto-estima, se lamentando por ter completado mais um ano. É muito comum vermos senhoras escondendo suas idades, como se ficar velho fosse uma deficiência.

Quero dizer que a idade é apenas um número e mais nada. E que se fossemos avaliar uma pessoa pela sua idade, os jovens deveriam admirar os mais velhos. Afinal, fazer aniversário é uma coisa maravilhosa.

Prova disso é que quando uma pessoa faz aniversário, habitua-se fazer uma festa para comemorar. Aí eu pergunto: comemorar o que? Comemorar mais um ano vivido, superado, vencido. Por isso, damos os parabéns.

Quanto mais uma pessoa viveu, mais coisas ela viu e teve oportunidade de aprender.

Então, porque existe essa coisa de se lamentar a idade? Existe porque muita gente fica velha e pouco aprende. Ou seja, o cara fica velho e pára no tempo, excluído-se da evolução. Assim ele próprio se exclui da modernidade. Conheço pessoas que fogem da informática, não gostam de carros modernos (ah, esse eu não sei dirigir), telefones celulares. Conheço gente que se nega a ligar um DVD, dizendo “eu não sei mexer nisso”.

Tudo que é novo só se aprende fazendo. Não devemos ter vergonha de aprender com os mais jovens assim como não devemos ter vergonha de ensinar os mais velhos.

Lamento muito quando ouço dos mais velhos o famoso “no meu tempo…” Sabe aquela expressão? “No meu tempo as coisas eram diferentes…” A minha vontade é perguntar quando ele morreu? Sim, pois se o tempo dele já acabou significa que ele morreu!

Então, não existe o seu tempo ou o meu tempo. O que existe é o tempo que vivemos. O meu tempo é desde que eu nasci até quando eu for vivo.

Então se atualize. Quando alguém brincar com a sua idade, ignore. Diga pra essa pessoa que você está com vantagem, afinal na sua infância você conheceu coisas bem legais que ele não viu. No presente você está tão atualizado quanto ele e que o futuro ninguém sabe. Ninguém sabe até quando vai viver. Dizer que cada ano que passa é um ano a menos na sua vida é bobagem, pois o velho pode viver mais 30 anos e o jovem pode morrer amanhã.

Ficar velho é uma vitória. Muitos não conseguem chegar lá.

A pesquisa pré-eleitoral é, na minha opinião, uma das grandes contradições da democracia. Digo isso porque a divulgação de uma pesquisa de intenção de voto antes da eleição influencia o eleitor a votar, fazendo assim com que a eleição deixe de manifestar seu objetivo inicial.

Uma eleição existe para perguntar ao povo qual daqueles candidatos ele gostaria que assumisse tal cargo. E seria ideal que o eleitor respondesse: esse ou aquele.

A opinião da maioria seria eleita, em dois turnos, de modo que se um candidato não tivesse maioria absoluta no primeiro turno, o eleitor teria que fazer nova escolha eliminando os menos votados.

Acontece que algumas ferramentas criadas para ajudar, na verdade dificultam o resultado verdadeiro. Afinal muitos eleitores são influenciados a votar devido à divulgação das pesquisas. Mas a eleição não deveria ser uma disputa de campeonato, e sim de opinião.

É comum ouvir pessoas dizendo que votará em Fulano, pois Beltrano não vai ganhar. Também é comum dizerem que não querem “perder o voto”, portando votarão no candidato que vai ganhar.

“Perder o voto” não é votar em quem não vai ser eleito, mas sim votar em um candidato que não é seu preferido. Já que o voto é secreto, ninguém precisa saber em quem você votou. Portanto, independente de quem seja seu escolhido, você não vai receber nenhum prêmio de vencedor ou perdedor, mas apenas o trabalho do eleito, depois das eleições.

Acho que as pesquisas poderiam serem feitas, afinal os candidatos querem saber a sua aceitação, mas entendo que elas não deveriam serem divulgadas a população. Assim, sem saber qual candidato vai vencer, o cidadão vota naquele que ele realmente prefere.